
ЗАРЕЖДАНЕ...
Линейките в Бургас били достатъчно, но нямало кадри | ||||||
| ||||||
"Като цяло всичко е спокойно в спешната помощ в Бургас. Колегите работят. Засега никой не е решил да подава оставка. Няма и защо да подаваме, защото ако тръгнат да уволняват наши директори, ще постъпим така, както постъпиха софийските колеги. Проблемът не е в директорите в центровете за спешна медицинска помощ. Проблемът е в Министерството и най-вече в националните консултанти по спешна медицина- това са доц. Миланов-младши и стария проф. Миланов, които са много добри като лекари, но като стратези за спешната медицина са кошмарни. На министъра на здравопазването д-р Таня Андреева й дадохме 5 стъпки за оправяне на нещата. Първата е приравняване на заплатите с тези на колегите от 112. Не е редно един обикновен пожарникар със средно образование да взема 1 700 лева заплата, а аз съм лекар със специалност и да получавам 960 лева. Не искаме 100% увеличение, защото няма пари, но просто да не бъдем бедните роднини в системата на 112. Второто искане е за специализации. Работи се в бърза помощ, отива се на специализация едновременно и след това оставаш да работиш. Третото искане е да се изработи адекватна стратегия за спешна медицинска помощ. Четвъртото искане е за това кои центрове са спешни и кои са неотложни, като последните могат да бъдат обслужени от личните лекари, а другите да бъдат изцяло поети от спешната медицинска помощ. Петото искане е да се инвестира в оборудване, машини и съоръжения", каза още д-р Кехайов. Той добави, че лекарите искат по-висок професионализъм. "На няколко години веднъж ние трябва да се явяваме на изпити за проверка на квалификацията ни. Искаме и съпричастност от населението. Когато тръгва линейката, да не тръгват пред нея", добави д-р Кехайов. Той каза още, че линейките в Бургас са достатъчни за обслужване на населението, но няма кадри. Източник: Радио "Фокус" |
тел.: 0886 49 49 24
novini@burgas24.bg